Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/32576
Title: | دور القيادة الاستراتيجية في تنمية الكفاءات البشرية في الجزائر (دراسة ميدانية بمجمعسونلغاز شمال3 حاسي مسعود) |
Authors: | حجاج, عبد الرؤوف مخلوفي, محمد ياسين بيتر, براهيم شرف الدين |
Keywords: | تنمية الكفاءات البشرية رأس مال بشري قيادة الإستراتيجية سونلغاز Strategic leadership Corporation human capital human competency development |
Issue Date: | 12-Jun-2022 |
Publisher: | جامعة قاصدي مرباح ورقلة |
Abstract: | تهدف هذه الدراسة الى التعرف على دور القيادة الاستراتيجية (الرؤية الإستراتيجية، تطوير الرأس المال البشري، تعزيز الممارسات الاخلاقية، الرقابة الإستراتيجية) في تعزيز تنمية الكفاءات البشرية (تنمية الكفاءات التنظيمية, تنمية الكفاءات الإدارية, تنمية الكفاءات الوظيفية) لدى عمالسونالغاز شمال 3 حاسي مسعود، حيث أجريت الدراسة على عينة عشوائية طبقية بـ 44 فرد من إجمالي عمال الادارة بمؤسسة سونلغاز شمال 3 حاسي مسعود، الجزائر، باستخدام المنهج الوصفي التحليلي واعتمادا على الاستبيان كأداة للدراسة وبالاعتماد على البرنامج الاحصلئيSPSS V.26. توصلت في نهايتها إلى أن مستوى كل من سمات القيادة الإستراتيجية وأبعاد تنمية الكفاءات البشرية متوسط، مع وجود علاقة ارتباط طردية بين المتغيرين، مع عدم وجود فروقات بين متوسطات استجابات المبحوثين حول تنمية الكفاءات البشرية لدى عمال مؤسسة سونالغاز شمال 3 حاسي مسعود |
Description: | إدارة أعمال |
URI: | https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/32576 |
Appears in Collections: | Département des sciences de gestion - Master |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
makloufi-pitar.pdf | 1,05 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.