DSpace Collection:
https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/4017
2024-03-29T09:08:23Zواقع الحوكمة في جامعة القدس
https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/6813
Titre: واقع الحوكمة في جامعة القدس
Auteur(s): نداء دار طه; جمال حلاوة
Résumé: The purpose of this study was to verify the use of methods of governance at Al-Quds University, And that the number of students (14,000) student, (Admissions and Registration, 2010) And employees numbering (1000), (Employees Affairs,2010). And so for the purposes of quality in higher education, The study came to that job security, And the salaries fit with the standard of living, Job Satisfaction, Fees and compensation system, Vacations, Is not at the required level, As for the promotion of scientific research and methods of communication got a degree Excellent, The study also recommended non-discrimination between employees in the transaction, The development of financial resources that help in solving all the items that got so weak, such as salaries and benefits.
Description: Algerian business performance review2012-06-01T00:00:00Zتقييم سياسة تمويل المؤسسات الاقتصادية في الجزائر
https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/6811
Titre: تقييم سياسة تمويل المؤسسات الاقتصادية في الجزائر
Auteur(s): ياسين العايب
Résumé: Les entreprises algériennes souffrent de plusieurs problèmes et contraintes dont la problématique de financement en constitue un élément majeur, et ce en raison du manque des sources de financement et leur inadaptation avec la nature spécifique de la quasi-totalité de ces entreprises, ce qui nécessité l’intervention de l’Etat de façon permanente à travers les différentes phases d’évolution de l’économie algérienne, et cela par le biais de politiques inspirées du modèle économique adopté.
Cette contribution tente de mettre en exergue les orientations de l’Etat pour remédier à la problématique de financement des entreprises économiques durant les différentes phases d’évolution de l’économie algérienne
Description: Algerian business performance review2012-06-01T00:00:00Zأهمية الذكاءالاقتصادي في تحسين ملائمة مناخ الأعمال وجذب الاستثمارات الأجنبية
https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/6802
Titre: أهمية الذكاءالاقتصادي في تحسين ملائمة مناخ الأعمال وجذب الاستثمارات الأجنبية
Auteur(s): حمداني محمد
Résumé: Le control de l’évolution au niveau de la recherche et développent, et de la technologie des télécommunications permet au entreprises d’améliorer leurs organisations, par les techniques et les compétences humaines pour créer les positions compétitives et les stratégies d’atteindre des informations exactes concerne l’organisation, au niveau de marché national ou international. Le rôle le plus important dans l’organisme et dans le développement économique est le rôle de l’intelligence économique, car il offert des stratégies permettant l’utilisation optimale des moyens disponibles, et donne des informations nécessaires aux participants dans l’opération économique. Puis son rôle majeur dans l’attractivité des investissements directs étrangers (IDE) considérés comme une source importante de développement, ou les payes cherchent d’améliorer ces conditions d’environnement d’affaires par le transfert technologique et les nouveaux moyens et politiques organisationnels pour prendre la décision optimale dans l’organisation.
Description: Algerian business performance review2012-06-01T00:00:00Zمؤشرات التنمية الاقتصادية في السودان
https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/6804
Titre: مؤشرات التنمية الاقتصادية في السودان
Auteur(s): عبد الرحمن محمد الحسن
Résumé: The research findings discussed the economical indicators in the Sudan . This study aimed at clarifying the most important indicators in the healthy and environment in the Sudan and the most weak ones in comparison with some other countries in the world . The study indicated and came to many different results . the most important ones are the indicators that show the weakness in the economical and the healthy and environment development in the Sudan. The study also recommended the necessity of these indicators so that people can carry out the development to the best.
Description: Algerian business performance review2012-06-01T00:00:00Z