politique de la rémunération Entreprise Nationale de Services aux Puits (ENSP)

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Title:	politique de la rémunération Entreprise Nationale de Services aux Puits (ENSP)
Authors:	AOUADI djihad Bessadat bochra
Keywords:	la rémunération Ressources Humaines valeur L’organigramme de département GRH ENSP
Issue Date:	2018
Series/Report no.:	2018;
Abstract:	1- Elle vise principalement la valorisation des compétences, de la motivation, l’information et l’organisation. 2- Elle permet, également, d'aborder la relation de l'organisation avec son collaborateur depuis son recrutement jusqu’à son départ de l'entreprise (retraite, licenciement, démission ...). 3- Elle doit être le partenaire de la stratégie de l'entreprise au quotidien
Description:	Département Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)
URI:	http://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/17618
Appears in Collections:	Département de Management Licence

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