Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/17803
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorخولة, سماعيلي-
dc.contributor.authorالعربي, بن داود-
dc.date.accessioned2018-06-13T12:02:31Z-
dc.date.available2018-06-13T12:02:31Z-
dc.date.issued2018-03-
dc.identifier.issnkh-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/17803-
dc.descriptionجامـــــعة قــاصـــــدي مربـــاح– ورقــــلــــة- كلـــية العلــوم الإنســـانية و الاجتـــماعية قســــــــم علــــم اجـــتـــماع و الديمـــــغرافـــياen_US
dc.language.isootheren_US
dc.relation.ispartofseries2018;-
dc.subjectالتنظيم الرسميen_US
dc.subjectالأداء الوظيفيen_US
dc.titleالتنظيم الرسمي و انعكاساته على الأداء الوظيفي دراسة ميدانية بمديرية الصناعة و المناجم لولاية ورقلةen_US
dc.typePresentationen_US
Appears in Collections:Département de psychologie et sciences de l'éducation Mastériales

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
smaily-khaoula.pdf20,16 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.