أثر التفكير الإبداعي على أداء العاملين "دراسة ميدانية في المؤسسة العمومية الاستشفائية محمد بوضياف ورقلة "

Abstract

هدفت هذه الدراسة إلى الكشف عن أثر التفكير الإبداعي على أداء العاملين في المؤسسة الصحية، ولتحقيق أهداف الدراسة تم اختيار عينة مكونة من مؤسسة العمومية الاستشفائية محمد بوضياف بولاية ورقلة. تناولت الدراسة عينة من 150مفرده ، بحيث تم تحليل البيانات الواردة في الاستبيانات عن طريق استخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (Spss) بالاعتماد على المتوسطات الحسابية، الانحرافات المعيارية، تحليل الانحدار المتعدد، وخلصت الدراسة إلى العديد من النتائج أهمها : مستوى توافر التفكير الإبداعي وأداء العاملين في المؤسسة محل الدراسة مرتفعا ؛ أظهرت الدراسة أن أبعاد التفكير الإبداعي له أثر كبير في الأداء الوظيفي للعاملين لمؤسسة محل الدراسة ؛ وقد أوصت الدراسة بضرورة تشجيع ودعم المؤسسات الصحية للأفراد الذين يمتلكون أفكار خلاقة، ولديهم دافعية نحو أخذ المخاطرة.

This study aims at discovering theimpact of recreational thinking on workers performamce im health emtreprise and to apply those objectives we have chosen a sample of a group of people working at Mohamed bodiaf hosbital. Ouargla.196 questionaires were distribured. However 150 of them were vecuperated. In which they were analysed by the use of static loqicial of social sciences (spss) and om the base of middle arithmetic. Modal deviation/ analyse multiple reqressiom.the study is sum up to many results the most important are./the existamce of crea-tional thinkinq and the performance of workels of the institution is high.it shows that the di-mension of creational thinking has a great impactom the performance of the workers.