Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/40364
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorبوقروز, أمينة-
dc.contributor.authorعاتي, أنوار-
dc.date.accessioned2025-
dc.date.available2025-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-ouargla.dz/jspui/handle/123456789/40364-
dc.descriptionعلم اجتماع اتصالen_US
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة المعنونة بفعالية الإتصال ودورها في تطوير الأداء الوظيفي للإجابة على هذا التساؤل الرئيسي:هل لفعالية الإتصال دور في تطوير الأداء الوظيفي،ولقد تفرع منه ثلاث فرضيات تمثلت في: توجد علاقة إرتباطية ذات دلالة إحصائية بين الوسائل الاتصالية والأداء الوظيفي توجد علاقة إرتباطية ذات دلالة إحصائية بين اللغة المستخدمة والأداء الوظيفي توجد علاقة إرتباطية ذات دلالة إحصائية بين التغذية الراجعة والأداء الوظيفي وللتأكد من صحة هذه الفرضية تم إجراء دراسة ميدانية على عمال مؤسسة الإتصالات بتقرت،حيث تبني المنهج الوصفي في الدراسة على مجتمع 74 مفردة وتم الإستعانة بأداة الإستبانة لجمع البيانات من المبحوثين بالإضافة الى استعمال برنامج التحليل الاحصائي من أجل الحصول على جداول بسيطية من التكرارات والنسب المئوية يساعد على التحليل وتقسير البانات المتحصلة عليها من مفردات الدراسة فقط. وفي الأخير توصلت الدراسة الى النتائج التالية: للغة المستخدمة في الاتصال دور مهم في تطوير الأداء الوظيفي لعمال مؤسسة الاتصالات ( لغة واضحة ومفهومة ومناسبة للسياق المهني) للتغذبة الراجعة دور فعال في تطوير الأداء الوظيفي لعمال مؤسسة الاتصالات ( وذلك من خلال توفير ملاحظات بناءة ومستمرة تعزز من تصحيح المسار الوظيفي ويحفز الموظفين على تطوير أدائهم) للوسائل المستخدمة في عملية الاتصال أثر فعال في تطوير الأداء الوظيفي لعمال مؤسسة الاتصالات وذلك من خلال: البريد الالكتروني،السائط الرقمية. فلفعالية التصال دورا حاسما وعلاقة في تحسين الأداء الوظيفي للعمال مؤسسة اتصالات -تقرت-en_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisheruniv-ouarglaen_US
dc.relation.ispartofseries2025-
dc.subjectفعالية الاتصالen_US
dc.subjectدورen_US
dc.subjectتطويرen_US
dc.subjectالأداء الوظيفيen_US
dc.subjectعمالen_US
dc.subjectمؤسسة اتصالات الجزائرen_US
dc.titleفعالية الاتصال ودورها في تطوير الأداء الوظيفي لعمال المؤسسة -اتصالات الجزائر نموذجاen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:Département de sociologie et de la démographie - Master

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Aati-Anouar.pdf1,31 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.